吉安縣林業(yè)局（以下簡(jiǎn)稱“單位”）因工作需要，經(jīng)研究決定面向社會(huì)公開招聘工作人員2名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位及條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)；
2.遵守紀(jì)律，品行端正，具備良好的職業(yè)道德；
3.具備崗位所需的專業(yè)、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格或技能條件等；
4.具有正常履行職責(zé)的身體條件；
5.具備崗位所要求的其他資格條件；
6.有以下情形之一者不具備報(bào)考資格：
（1）曾受過刑事處罰或曾被開除公職的；
（2）正在接受違法、違紀(jì)審查或?qū)徲?jì)尚未終結(jié)的；
（3）尚未解除黨紀(jì)政紀(jì)處分的；
（4）被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；
（5）全日制在讀學(xué)生及現(xiàn)役軍人；
（6）法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。
（二）招聘崗位及任職要求
| 部門 | 崗位名稱 | 招聘人數(shù) | 學(xué)歷要求 | 崗位要求 | 備注 |
| 綜合股 | 文字綜合崗 | 2 | 大專及以上 | 1.年齡40周歲及以下，漢語(yǔ)言文學(xué)、廣播電視、新聞學(xué)、廣告設(shè)計(jì)、新媒體專業(yè)優(yōu)先； 2.文字功底和策劃能力較強(qiáng)，能熟練操作及運(yùn)用新媒體； 3.能熟練運(yùn)用攝影設(shè)備，獨(dú)立完成腳本編寫、拍攝剪輯工作，能熟練運(yùn)用視頻剪輯軟件。 | 筆試+面試 |
本次招聘年齡計(jì)算方法：40周歲及以下是指1985年5月29日（含）以后出生，特別優(yōu)秀者經(jīng)研究決定后可適當(dāng)放寬相關(guān)條件。
二、招聘程序
按照?qǐng)?bào)名、資格綜合篩選及審查、筆試、面試、體檢、考察、公示等程序進(jìn)行。
（一）報(bào)名
招聘信息在吉安人事人才網(wǎng)（網(wǎng)頁(yè)端www.northernlightorchards.com）平臺(tái)發(fā)布，并通過指定的吉安人事人才官網(wǎng)發(fā)布后續(xù)公告信息。
1.報(bào)名時(shí)間及報(bào)名方式
（1）報(bào)名時(shí)間：從公告發(fā)布之日起至2025年6月10日下午15：00止；
（2）報(bào)名方式：此次招聘采取網(wǎng)站注冊(cè)報(bào)名形式。報(bào)名人員可登錄（注冊(cè)）吉安人事人才網(wǎng)（http://www.northernlightorchards.com/），通過點(diǎn)擊考試報(bào)名欄目，選擇相應(yīng)專題，如實(shí)填表，誠(chéng)信報(bào)名。也可進(jìn)入報(bào)名快速入口：http://jarencai.ikaowu.com/。請(qǐng)考生將所需材料準(zhǔn)備齊全后再進(jìn)行報(bào)名；
（掃描下方二維碼進(jìn)行報(bào)名）
（3）為在招聘過程中能及時(shí)聯(lián)系到報(bào)名人員，報(bào)名表中填寫的聯(lián)系電話務(wù)必保持暢通，如遇收到與本次招聘工作相關(guān)的短信務(wù)必及時(shí)查看處理，否則造成的后果自行負(fù)責(zé)。
2.報(bào)名所需材料
（1）身份證、畢業(yè)證、學(xué)信網(wǎng)電子注冊(cè)備案表及招聘崗位要求的相關(guān)職稱證書原件掃描件；
（2）近期一寸免冠彩色證件照片；
（3）工作經(jīng)歷證明資料或相關(guān)項(xiàng)目資料。
3.注意事項(xiàng)
（1）報(bào)名前應(yīng)仔細(xì)閱讀崗位報(bào)名條件，認(rèn)真填寫報(bào)名信息，未能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成報(bào)名或未能提供完整報(bào)名材料的，視為放棄報(bào)名資格，如因不符合條件或報(bào)名資料不全者被取消資格的，后果由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)；
（2）本次考試招聘崗位人數(shù)與最終線上報(bào)名人數(shù)的開考比例原則上不低于1：3，若達(dá)不到開考比例，可按實(shí)際報(bào)考合格人數(shù)正常進(jìn)入考試環(huán)節(jié)，但崗位總成績(jī)合格線為70分，低于合格線者可不予聘用；
（3）網(wǎng)上報(bào)名通過后可進(jìn)行繳費(fèi)。繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)參照贛發(fā)改收費(fèi)字〔2017〕340號(hào)文件規(guī)定為每人每科50元。繳費(fèi)成功后，不能再修改填報(bào)信息，未按要求完成繳費(fèi)的視為放棄報(bào)考。
（二）資格綜合篩選及審查
招聘單位根據(jù)招聘崗位所需條件和實(shí)際工作需要對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格綜合篩選，并確定參加面試人員名單。
資格綜合篩選貫穿招聘工作全過程，由招聘單位組織實(shí)施，報(bào)考考生在報(bào)考時(shí)如提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試資格。報(bào)考考生經(jīng)核準(zhǔn)報(bào)考資格確認(rèn)無(wú)誤后方可參考，時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。
（三）考試
筆試成績(jī)總分為100分，面試成績(jī)總分為100分。崗位總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%，成績(jī)計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位。
1.筆試
試題內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)及崗位專業(yè)技能知識(shí)等，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序，原則上按入闈人數(shù)1:3比例確定入闈面試人員（末位同分者一并入闈）。參加筆試的考生人數(shù)不足面試入闈比例時(shí)，全部進(jìn)入面試。
2.面試
面試主要測(cè)試考生的專業(yè)知識(shí)、綜合分析、組織協(xié)調(diào)、邏輯思維、語(yǔ)言表達(dá)、應(yīng)變能力等方面的素質(zhì)。面試公告發(fā)布后，考生放棄面試的，不予遞補(bǔ)。因考生放棄面試導(dǎo)致該職位達(dá)不到規(guī)定競(jìng)爭(zhēng)比例的，該崗位正常開考，但考生面試成績(jī)須達(dá)到70分以上，方可列為考察、體檢對(duì)象。
（四）體檢
根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分的順序，按崗位招聘人數(shù)1:1比例確定入闈體檢人員名單。體檢到指定醫(yī)院進(jìn)行，費(fèi)用由擬聘人員自行承擔(dān)，未到場(chǎng)體檢或因本人原因無(wú)法在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成體檢全部項(xiàng)目的視為自動(dòng)放棄，體檢不合格或因身體原因不適合工作崗位的，取消考察資格并按考試總成績(jī)排名先后順序依次進(jìn)行補(bǔ)錄。
（五）考察
考察主要對(duì)擬聘人員思想政治、道德品質(zhì)以及有無(wú)違法違紀(jì)等情況進(jìn)行考察，考察不合格的，取消聘用資格。
（六）公示
根據(jù)考察和體檢情況，按照人崗相適的原則，研究確定擬聘用人員名單，并在吉安人事人才網(wǎng)公示3個(gè)工作日，公示無(wú)異議的確定為聘用人員，依法簽訂勞動(dòng)合同。
因擬聘人員考察、體檢、公示不合格的，或主動(dòng)放棄聘用的，或試用期內(nèi)無(wú)法勝任工作崗位，吉安縣林業(yè)局有權(quán)予以解聘，由吉安縣林業(yè)局會(huì)議研究決定人員補(bǔ)錄事宜。
三、用工方式及工資待遇
試用期甲方按3000元/月工資的標(biāo)準(zhǔn)支付乙方工資，試用期滿正式錄用3800元/月，并購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)。其它福利待遇經(jīng)協(xié)商后參照單位統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。由吉安縣敦城人力資源服務(wù)有限公司與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同，試用期2個(gè)月，正式入職后合同一年一簽，派遣到吉安縣林業(yè)局工作。
四、其他事項(xiàng)
本次招聘工作由吉安縣敦城人力資源服務(wù)有限公司組織實(shí)施，考生如有咨詢事項(xiàng)，可在工作日內(nèi)（上午9:00-12:00、下午14:30-17:00）撥打以下電話咨詢：
（一）報(bào)名咨詢：16607033410、18827766265（吉安縣敦城人力資源服務(wù)有限公司工作人員）；
（二）本公告解釋權(quán)歸吉安縣林業(yè)局所有。
吉安縣林業(yè)局
2025年5月29日
